Virgin Atlantic, geleceğin yapay zeka iş gücünü yetiştirmek amacıyla Yapay Zeka Şampiyonu çıraklık programını başlatan ilk havayolu şirketi oldu. Eğitim teknolojisi şirketi Cambridge Spark iş birliğiyle oluşturulan programın, teknik olmayan çalışanlara yapay zeka araçlarının nasıl kullanılacağını öğreterek dijital dönüşümü hızlandırması bekleniyor.
Virgin Atlantic yapay zeka programı şirket için eğitim sağlayacak
Cambridge Spark, yaptığı açıklamada programın işletmeler genelindeki “yavaş” yapay zeka benimsenmesine yanıt verdiğini, çalışanların yapay zeka akıcılığını güçlendirmeye ve üretkenliği artırmaya yardımcı olduğunu belirtti. Cambridge Spark’ın kurucusu ve CEO’su Raoul-Gabriel Urma, AI Business’a: “Program, akıl hocası liderliğindeki bir model üzerinde çalışıyor. Bu, çalışanların AI öğrenimlerini işe aktarmalarına yardımcı olan bir akıl hocası edinmeleri anlamına geliyor, böylece bilgi iş yerinde uygulanabilir ve güçlendirilebilir” dedi.
Program, uçuş operasyonları, mühendislik, finans, iletişim ve insan kaynakları ekibi de dahil olmak üzere Virgin Atlantic’in birden fazla departmanında hayata geçirilecek. Virgin Atlantic’in insan kaynakları sorumlusu Beck Woodmansee: “Bu çıraklar, ekiplerimizin günlük işlerinde yapay zekanın faydalarını keşfetmelerine ve benimsemelerine yardımcı olmakta hayati bir rol oynayacaklar. Bu, çalışanlarımızı dijital dünyada başarılı olmak için ihtiyaç duydukları araçlar ve becerilerle güçlendirmeye yönelik daha geniş stratejimizin bir parçası” dedi.
Lansman, Virgin Atlantic’in Microsoft Copilot’u erken benimsemesinin üzerine kurulu ve artık veri, yazılım geliştirme, sürdürülebilirlik ve mühendislik alanlarındaki programları içeren çıraklık stratejisini genişletiyor. Urma: “AI’dan etkilenmeyen hiçbir sektör yok. İnsan kaynakları, finans ve satış dahil her sektörden ilgi görüyoruz ve diğer müşterilerimiz arasında Pearson, UCL ve Oxfordshire County Council yer alıyor” dedi.
